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为了提高员工职业技能水平，加快人才队伍建设，促进提升员工综合职业素养，2014年9月21日，公司联合南通市职业技能鉴定机构组织了厂内高级工技能理论知识培训，并于9月26日开展了相关技能考试。
为了强化员工安全意识，教育员工关注健康、关爱生命，推动公司安全生产形势更加稳定运转，公司于9月份组织了一次全员安全培训、考试活动。
8月18日下午南通市副市长黄爱军一行在开发区管委会有关领导陪同下来公司检查指导安全生产工作，对公司的除尘、通风系统使用情况、消防设施使用情况、危险化学品的存放 、机械设备设施运转等方面进行了检查。
连日来，本市持续高温，酷热难耐，给广大坚守在现场一线的公司职工带来了严峻的考验，为此，公司工会于8月7日开展了2014年“夏日送清凉”活动，为广大一线职工送去了消暑止渴的红茶、冰糖雪梨水等，保障了一线职工在高温期间的安全、健康...
2014年7月31日，公司召开了2014年上半年度评优表彰大会。在会上，相关部门负责人分别就公司的安全、质量、生产、市场、成本等情况进行了分析总结。大会还表彰了获得2014上半年度优秀奖项的团队与个人。
近期，江苏省安监局处长吴金火带领江苏省安全文化建设示范企业考核组莅临子公司润邦重机检查安全生产工作。
近日，江苏省总工会表彰了2013年度全省“安康杯”竞赛先进集体和个人，公司从全省25458家企事业单位中脱颖而出，荣获江苏省“安康本”竞赛“优胜企业”称号。
今年6月是全国统一开展的第十三个安全生产月。为了强化员工安全意识、提高员工安全素质、纠正日常工作中的不安全行为、减少安全事故发生，并创造良好的工作、生活环境，确保公司员工的生命、财产安全，公司安全环境部组织并推进了一系列以...
近年来，骑行运动越来越受到人们的青睐，不仅低碳环保，而且是一种最能改善人心肺功能的耐力性锻炼。公司翱翔车队从2013年9月成立以来，经常组织队员活动，“润邦十周年，百里虞山行”畅骑长青沙、滨海园区等地方。
2014年4月18日，江苏润邦重工股份有限公司召开了2013年度股东大会，会议由公司董事长吴建先生主持。
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